「補助金・助成金を利用するメリット」2-2・14-04

経費削減と省エネをダブルで実現できる商品とサービスを提供しています「経費削減ドット東京」のオフィス高橋です。

会社やお店の経営に効果の有る「補助金・助成金」の事を、「毎週金曜日」に投稿しますので、是非ご参考にして頂ければと思います。

「補助金・助成金を利用するメリット」　2-2

 4.従業員満足の向上

会社で事業計画書を策定していない所もありますが、補助金・助成金の申請をきっかけに、会社の将来を考え、社長の頭の中にあった思いを文章に起こす事で、会社の将来の方向性が見える様になり、従業員とも共有できます。

小さな会社では人事評価制度は余り整備されていません。

厚生労働省の雇用関係の助成金を活用して、評価制度などの労働環境を向上させたり、従業員の教育訓練を充実させたりする事で、従業員が働きやすい環境が整います。

その様な環境では人材採用のし易さにつながり、退職率の低下にも効果があります。

5.社外向けのPR材料として

補助金・助成金を獲得する事は、公的機関の審査を経た証拠です。

社会的信用獲得にもつながり、社外向けのPR材料として使う事も可能です。

金融機関からの借り入れもスムーズに行えるかもしれません。

6.営業用ツールとして利用

ホームページやチラシの制作費や販促活動に使える補助金もあります。

特に厚生労働省の助成金は、その他の多くの補助金と違い、受給条件さえ満たせば予算が有る限り支給され、返却不要です。